Gazzetta di Modena

Bandiere in piazza Grande contro Seta: Usb Lavoro Privato chiede udienza al sindaco Muzzarelli. In occasione dello sciopero di 24 ore proclamato per la giornata di ieri, i dipendenti Seta si sono fatti sentire per quanto riguarda le storture di un'azienda che «ammette gli errori ma si gira dall'altra parte». Innanzitutto gli straordinari: «Non è possibile - affermano - che molti dei nostri colleghi debbano lavorare anche per 14 ore consecutive senza pausa. È contro ogni normativa nazionale». Al centro anche la questione manutenzione: «Il contratto di servizio è totalmente disatteso da parte di Seta e i guasti si susseguono », afferma Sebastiano Taumaturgo, autista. Non ultima la revisione delle percorrenze: «Per accorciare la durata delle tratte, in molte corriere è disattivato il blocco porte, che richiede qualche istante in più all'arrivo e alla partenza», continua Taumaturgo. Altri problemi evidenziati riguardano questioni più tecniche: più sicurezza per il posto di guida, modifica dell'ubicazione dell'apparecchiatura per la vidimazione dei biglietti, separazione dei bagni tra uomini e donne nei capolinea. Problemi anche per quanto riguarda i conteggi: «Seta ammette gli errori del passato ma coinvolge tutti i dipendenti nel bene e nel male, attribuendo somme anche a chi non ne ha fatto richiesta, ma nel contempo sottraendone ad altri, o pretendendo la restituzione di somme ingenti senza specificarne il motivo», affermano i dipendenti. Usb Lavoro Privato ha risposto all'azienda chiedendo spiegazioni sulle richieste e appellandosi al ricorso gerarchico: «Abbiamo spedito la lettera il 7 agosto e non abbiamo ancora ricevuto risposta». Le cause? Una gestione caotica dell'azienda che non presenta vantaggi per i dipendenti: «Un'azienda unica con contratti separati non sta in piedi:- continua Taumaturgo - i bacini in cui opera sono tre, Modena, Reggio e Piacenza». Quanto allo stato di salute di Seta, ha dichiarato il pareggio di bilancio, ma i dipendenti non sono fiduciosi: «Mancano i soldi per le assunzioni e manca il personale per il servizio, un cane che si morde la coda».