Gazzetta di Modena

“Il Comune esprime forte preoccupazione per le modalità con cui è stato gestito il passaggio di gestione presso la struttura Villa Parco, con conseguenze su quasi il 50% dell’organico operatori socio sanitari , che di fatto è stato sostituito con altro personale assunto a tempo determinato. Abbiamo il dovere di tutelare gli utenti del servizio, ma anche gli operatori e i fornitori, garantendo il pieno rispetto delle regole contrattuali».

Lo ha detto l’assessore al welfare del Comune Giuliana Urbelli rispondendo in del Consiglio all’interrogazione di Tommaso Fasano del Pd e a quella del M5s illustrata da Elisabetta Scardozzi sul cambio di gestione della residenza per anziani “Villa Parco”, che ospita complessivamente 64 persone di cui 38 in regime di accreditamento da parte dell’amministrazione comunale.

L’assessora Urbelli, che ha riepilogato la vicenda di Villa Parco, ha spiegato che il Comune ha incontrato diverse volte le organizzazioni sindacali e «farà un nuovo tentativo di mediazione per arrivare a un accordo, nonostante la contrapposizione tra le parti e il tentativo già effettuato di fronte alla Direzione territoriale del lavoro. Potendo intervenire unicamente sul piano negoziale, ovvero sul rapporto contrattuale relativo ai trentotto posti accreditati – ha continuato l’assessore– il Comune provvederà contestualmente a inviare l’Otap (Organo tecnico di ambito provinciale per verificare requisiti di accreditamento) per ulteriori verifiche». Tali controlli saranno effettuati, in particolare, rispetto alle disposizioni per l’accreditamento, che prevedono tra i motivi di decadenza e revoca il mancato rispetto delle disposizioni contenute nella contrattazione collettiva e degli obblighi in materia di sicurezza del lavoro, e rispetto a quanto contenuto nel contratto di servizio, cioè la stabilità degli operatori e il contenimento del turn over.