Gazzetta di Modena

«La Fiom diffida dall'applicare il Jobs Act? Tentativi anacronistici». A parlare è Giorgio Squinzi, presidente nazionale di Confindustria, che dal palco dell'assemblea di Unindustria Bologna rispedisce al mittente l'iniziativa lanciata da Fiom - Cgil di Modena, ovvero il D-day che si terrà domani, quando i delegati sindacali della Fiom consegneranno a 750 aziende modenesi (ma l'iniziativa sarà replicata anche in altre province emiliano-romagnole) una lettera di diffida ad applicare il contratto a tutele crescenti, invitandole ad aprire un confronto.

«Sento dei tentativi da parte sindacale in alcuni territori – ha detto Squinzi – di intimare alle imprese di disfare per via contrattuale alcune delle innovazioni legislative più qualificanti del Jobs Act, innovazioni che portano la legislazione lavoristica italiana verso la normalità europea e che come tali sono state giudicate anche dalle più importanti organizzazioni internazionali. Tentativi anacronistici, che non fanno i conti con il cambiamento e quindi vanno respinti con fermezza, coesione e determinazione». «Si rischierebbero licenziamenti senza giusta causa anche nel territorio con il Jobs Act a regime? - rincara la dose Valter Caiumi, presidente di Confindustria Modena - Io non lo vedo come un problema reale». Squinzi ha poi ribadito che la nuova normativa rappresenta un'opportunità per svecchiare la normativa sul lavoro in Italia.

«Troppo spesso - dice ancora Caiumi - in Italia si traggono conclusioni senza che le leggi di riferimento siano state approvate. Non ne vediamo gli effetti e la vogliamo già cancellare. La nostra posizione è costruttiva, vogliamo attrarre investimenti nel territorio».