Gazzetta di Modena

CASTELVETRO. Anche Sinistra Italiana è intervenuta sul caso del 64enne castelvetrese Roberto Picerni, impiegato nel reparto lavorazione e conservazione tramite Ges.Car (società partecipata al 100% da Inalca, gruppo Cremonini), licenziato per avere superato di una settimana il periodo di malattia previsto dal contratto nazionale. «Il licenziamento è stato impugnato dalla Flai Cgil di Modena - spiega Giovanni Paglia di Sinistra Italiana - e contestualmente è stato attivato il ricorso presso l’Inail per riconoscere i giorni di assenza come infortunio. Il ricorso ha avuto esito positivo, quindi è decaduta la motivazione del licenziamento, ma il lavoratore non è ancora stato reintegrato. Auspichiamo che si provveda immediatamente, anche se temiamo che, non godendo della “tutela reale” (art. 18 dello Statuto dei Lavoratori) in quanto assunto dopo l’entrata in vigore del Jobs Act, sarà comunque licenziato. Non soltanto: nel corso del 2015 e del 2016 la Ges.Car è stata oggetto di diverse interrogazioni parlamentari di Si - rimaste senza risposta - per un sospetto cambio di appalto (su cui, per altro, è aperta un'inchiesta della Procura di Modena per truffa ai danni dello Stato). Un gigantesco cambio di appalto che ha coinvolto oltre 900 lavoratori in tutta Italia. Perciò abbiamo interrogato, per l’ennesima volta, i ministri del Lavoro e Finanze».