Gazzetta di Modena

«Vogliamo rassicurare i cittadini sul funzionamento delle prenotazioni ai Cup rispettando i diritti dei lavoratori»
Inizia così la nota dell’Ausl di Modena che replica all’annunciato sciopero degli straordinari dal 5 maggio in poi.
Le ragioni della protesta? Il continuo ricorso agli straordinari usati per tappare le carenze di personale visto che in poco tempo sono venute a mancare più di 240 unità nei settori amministrativi.
«Non ci siamo sottratti al confronto sindacale - dice l’Ausl - proponendo miglioramenti nell’accesso alle prestazioni già attivi su tutto il territorio provinciale, tranne in quello di Modena. Attuare lo sportello unico a cui ci si può rivolgere per ogni tipo di prestazione, senza dover fare due code a seconda delle necessità, è un indubbio vantaggio per il cittadino e per una migliore organizzazione del lavoro. Una politica che seguiamo da tempo con operazioni on line, la app MyAUSL, la App regionale ERSalute, il Fascicolo Sanitario Elettronico, il Call center, le prenotazioni negli ambulatori, la rete delle farmacie che offrono anche una fascia oraria ben più ampia degli sportelli CUP. Le dimensioni reali del problema straordinari vede 92 operatori presenti in 26 comuni e frazioni, che in tutto il 2016 hanno effettuato 2.271 ore di straordinario, con una media annuale di 25 ore pro capite. Non vi è alcuna "programmazione" degli straordinari: si tratta solo di permettere di completare le operazioni di sportello, per quei cittadini che si trovano ancora in attesa, al momento della chiusura. Quattro nuovi operatori: 2 a Modena, 1 a Mirandola, 1 a Carpi sono stati acquisiti nel mese di maggio. Le nuove assunzioni sono il frutto dell’accordo sindacale di fine 2016 e rese possibili dalla compatibilità del pareggio di bilancio che deve tener conto delle priorità di nuove assunzioni su tutti i profili del personale necessario alla continuità dell'assistenza».
«Come avviene ogni anno nel periodo estivo - conclude l’Ausl - è stato predisposto un piano di riduzione dell'attività degli sportelli dal 5 giugno al 30 settembre per permettere agli operatori di fruire delle ferie estive, assicurando nel contempo le prestazioni ai cittadini, visto il consueto minore afflusso di persone. Sono previsti progetti di miglioramento con la previsione di un incentivo economico in caso di raggiungimento dell'obiettivo».