Gazzetta di Modena

Conciliare il lavoro e la gestione della famiglia è ancora molto difficile e tra i motivi c’è un sistema del lavoro poco flessibile negli orari e nell’organizzazione, nel quale la gravidanza è anche oggi un fattore di discriminazione.

È questo il dato principale che emerge dalla ricerca “Quo vadis Modena?”, l’indagine promossa e realizzata dal Comune di Modena, in collaborazione con il Centro documentazione donna e con l’Università di Modena e Reggio Emilia, che sarà presentata oggi, dalle 9.30, nel convegno in programma al dipartimento di Giurisprudenza del comparto di San Geminiano (via San Geminiano 3). Obiettivo della ricerca e del convegno, come spiega Irene Guadagnini, assessore alle Pari opportunità del Comune di Modena, «è delineare la trasformazione della società modenese, evidenziando in particolare come cambiano i bisogni e le aspettative delle persone per quanto riguarda la famiglia, il lavoro e i servizi». Il convegno sarà introdotto dal sindaco di Modena Gian Carlo Muzzarelli e da Emma Petitti, assessore alle Pari opportunità della Regione Emilia Romagna.

“Quo vadis Modena?” è suddivisa in quattro indagini: una, quantitativa, basata su 1405 interviste a un campione significativo di uomini e donne tra i 25 e i 65 anni realizzata dall’Ufficio ricerche del Comune e dal sociologo Vittorio Martinelli che la presenterà. Due, qualitative, curate dal Centro documentazione donna, concentrate sulla relazione ancora molto complessa tra maternità e lavoro, illustrata da Vittorina Maestroni, e sulla conciliazione dei tempi di vita e di lavoro delle donne “non italiane”, curata da Natascia Corsini.