Gazzetta di Modena

Prenderà il via domani 1 maggio, il giorno della festa dei lavoratori, il modello di smart working di Kerakoll, gruppo dei materiali per l'edilizia green di Sassuolo. Il programma è rivolto al 50% dei dipendenti che è attivo nelle sedi italiane, in ruoli compatibili con modalità di lavoro a distanza, e si basa sulla sottoscrizione su base volontaria.

Ricordando che lo smart working con procedura semplificata introdotto dal governo sarà possibile soltanto fino al 31 luglio, salvo ulteriori proroghe, i dipendenti di Kerakoll potranno scegliere "a loro discrezione" l'orario e il luogo in cui svolgere la prestazione lavorativa. Il tutto, spiegano da Kerakoll, garantendo comunque una disponibilità telefonica nei giorni lavorativi, oltre a poter scegliere in quali giorni lavorare a distanza o in azienda, in accordo con le regole di ingaggio che saranno stabilite per esigenze di coordinamento dei team.

L'azienda fornirà la dotazione di notebook e altri strumenti di comunicazione, garantendo al dipendente il diritto alla disconnessione, al di fuori della prestazione lavorativa, dalle strumentazioni tecnologiche e dalle piattaforme informatiche. —