Gazzetta di Modena

Giovanni Medici

L’azienda multiservizi Markas srl sbarca in Emilia. L’impresa di Bolzano si è aggiudicata infatti l’appalto per il servizio di pulizie di 11 strutture appartenenti alle Aziende Usl di Modena e Reggio Emilia, oltre all’Azienda Ospedaliera Policlinico: circa 600 dipendenti verranno assorbiti all’interno dell’organico aziendale. La gestione di Markas per il servizio di pulizia nelle strutture ospedaliere e nei numerosi distretti delle Ausl di Modena e Reggio Emilia partirà indicativamente tra fine novembre e inizio 2022, mentre è imminente la partenza del servizio all’Azienda Ospedaliera Policlinico di Modena. «Il nostro entusiasmo nasce soprattutto dal fatto che siamo entrati a far parte di un territorio, quello emiliano, per noi nuovo e importante – spiega l’amministratore delegato Christoph Kasslatter - Questa nuova opportunità rappresenta anche una sfida: mettiamo al centro formazione e sicurezza, trasmettendo i nostri valori aziendali e le nostre competenze. L’obiettivo è armonizzare questi e le nostre metodologie con quelle dei nostri nuovi collaboratori, per creare sin da subito una sinergia perfetta che ci permetterà di lavorare in maniera costruttiva ed efficace». Il primo obiettivo di Markas, azienda familiare nata nel 1985 e che oggi conta quasi diecimila collaboratori in Italia ed Europa, sarà quello di implementare al meglio il suo servizio Clean, sviluppato e perfezionato dall’azienda grazie alla sua trentennale esperienza nei servizi di sanificazione in ambito ospedaliero. Il servizio è già attivo in molte strutture sanitarie in tutto il territorio nazionale: l’Ospedale Pediatrico Bambin Gesù di Roma, l’ASST Papa Giovanni di Bergamo, l’Azienda Ospedaliera Universitaria Integrata di Verona e l’Azienda Ospedaliera di Padova ad esempio. Markas durante il periodo pandemico ha investito quasi 500mila euro per l’acquisto di dispositivi personali per la protezione dei propri collaboratori. Allo stesso tempo, le attività di formazione non si sono mai interrotte: solo nel 2020 sono state realizzate oltre 37.500 ore di formazione, per un totale di 350mila euro investiti in corsi individuali e di gruppo. «Per garantire un servizio di qualità puntiamo su un’organizzazione interna capillare e strutturata – commenta il direttore commerciale di Markas Claudia Flaim – Un’azienda efficiente si traduce anche in una coerenza tra la strategia, la struttura e le risorse umane. Tutti i nostri nuovi collaboratori potranno prendere parte ad un percorso formativo e di aggiornamento progettato sulla base delle specifiche esigenze dell’appalto. Per noi la formazione è uno strumento cardine per garantire la qualità dei nostri servizi e soprattutto la sicurezza dei dipendenti sul luogo di lavoro».